第137章 19号选手 洁癖哥（8）
我的火气一下子也来了，我把辞职单丢到了一旁，准备拿着东西就走人，妈的，不给辞职，我裸辞！
但这时一个同事拦住了我。
“你现在辞职，上个月的工资可就一分都拿不到了！”
“不就是点破工资！我不在乎！”
“我知道……但你要现在裸辞，公司就会偷着乐了，这个月你的工资就不用发了……你要考虑清楚啊！”
这个同事这么一说，我激动的情绪一下子冷静了下来……
对啊！就算现在一气之下离职，受伤害最大的还是我，我和负责人并没有直接的过节，和我有过节的人是那个张敏，现在我冲动受益最大的就是张敏了……
可恶！绝对不能让他成为这件事情的最大收益者！我暗暗下决心，为了逝去的同事，我死都要把这个变态的张敏赶出这个公司！
冷静了一下后，我默默的把那张辞职申请拿到了桌子下面。
之后，我又打开我的工作电脑继续工作。
负责人大概是问了办公室同事我的情绪状况，后来他也没有过来找我。
看来这件事就这么过去了……哼！辣鸡张敏给我等着，小爷我从来都是人不犯我我不犯人，但今天犯了我，我就要让你吃不了兜着走！
晚上下班，负责人给我发了一条信息：晚上楼下等我。
等我按照时间点到了楼下，负责人已经开着车在楼下等着了，他摇下车窗示意我上车，我点了点头，坐到了他的车上。
“说吧兄弟，我觉得我们该聊聊了。”
“额……老大你要和我聊啥……”
“关于张敏的事情……”
“聊谁不好非要聊他……”
“我知道, 你们都不喜欢张敏……”
“对啊, 老大你都知道，为何还要再说一遍……你……”
负责人打断了我：“兄弟，你先听我说完行吗？”
看来负责人是要好好的和我聊聊这个话题了。
“其实我也知道张敏的问题，张敏这个人实在的太坑, 他有洁癖, 而且喜欢和女同事在一起，这些我都知道……唉……但现在, 我能不能继续在这个行业带下去, 就看今次这个项目了，我不能输, 我也不想输……”
“好吧, 老大，你这还是和上次一样的话。”
“老弟……就算不为我，不为了这个项目, 至少也为了你自己，咱们把这个活做完，然后在处理这个张敏，好吗？”（负责人之所以会这么说是因为我们这个项目一旦上线，如果获得成功，我们项目组的人可能会获得比年薪还要高的提成，这对我来说也是一比不小的数目……）
嗯？他怎么这么说, 难道他现在知道我心里在想什么？是……没错，我现在确实非常想要报复这个张敏，而且我还是准备要在他的工作上做手脚，但如果我这么做的话，我们的项目确实势必会受损……
“我知道你心有怨气, 我也知道你今天早上大闹究竟为啥……但我希望你可以忍一忍的，为了项目提成……也为了自己的将来……”
唉……
晚上回去, 项目负责人给我发了一大段的语音，意思就是为了全局着想, 现在为了做项目，我必须要冷静, 不要做对团队不利的事情，娃娃音妹子的事情绝对不能再发生第二次了，而在张敏那边, 他已经说过了, 张敏也保证不再对我们其他员工发难……
之后，负责人给我开了一个非常诱人的条件, 如果项目结束，提成的话，我的在原来的基础上再翻一翻。
虽然在结束语音后，我心动了一下，但第二天醒来后，我就又不以为然了，毕竟嘴上说说谁不会，空头画大饼谁不会。咱又不是没有被所谓领导的大饼坑过……真是……
那天白天，我还是继续干我的活，但到了晚上，我的账户上忽然多了很多钱。
然后一看，居然是从一个个人账户上发过来的，我正纳闷出了什么事情，忽然负责人再次给我发来了语音，我急忙接听。
原来，这笔钱是他自己打过我的，他为了让我更安静的做项目，把他承诺的提成的一半提前预支给我……
我去，好家伙，为了做项目真是连命都不要了，算了，既然你把钱都打过来了，那我也就舍命陪君子了。
在发了补助的第二天，我拿出十几分的劲儿头投入到了工作之后，而我其他的同事们也都十分卖力，果然我们负责人也都给他们提前预支了，而本来最近也要离职的那个阿楠, 因为张敏骚扰的停止还有项目提成的到位，她也暂时没有了离职的打算。
而办公室那几个高材生的矛盾也因为钱的到位全部没有了, 一时间办公室里其乐融融, 大家亲如一家，一起努力，力争上游坚决把项目搞上去。
很快在我们十几个人的努力之下，项目成功上线，上线当天我们组做的产品好评如潮，一时间流量爆棚，老板当天下午跑到我们部门集体表扬了我们。
而之后的一周，我们组的产品一跃便到达了全公司各类产品的第一名。
很快，我们部门所有人剩下的项目提成到手，大家都收到了一笔不菲的收入，所有人高兴极了，正准备跟着我们的负责人继续大干一场的时候，而我们的负责人却离职了……
准确的来说，我们的负责人似乎早就在等着这一天。
在他离职的时候，他表现的非常的平静，从他脸上的表情，我感觉他好像为了这一天已经准备很久了。
公司的负责我们这一板块的几个高层也是慌得一匹，他们几人和我们的项目负责人反复沟通，但负责人走的心非常的坚硬，到最后大家都看出来，他做这个项目感觉就是为了自己更加顺利的跳槽！
虽然他这种行为不是很好，但是，良禽择木而栖，如果换成把负责人换成是其他人的话，其他人可能也是会和我们负责人做一样的选择……（负责人是一个很老实的人，公司上下都很喜欢欺负他，其实他离开公司，我当时也并不是惊讶……）
这样，我们的部门一时间便陷入了群龙无首的状态的……
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