集团公司办公室副主任贾美美先后三次到医院病房来给路凹凸送一些他所需要的材料、数据指标，对于路凹凸的这种忘我的、勤奋的、敬业的精神，贾美美打心眼里是敬佩有加的。
由于处理一些其他方面的工作，时间上比较紧，路凹凸交代给贾美美一些工作来做。刚起草完的换届工作报告，路凹凸已经多次进行了修改，有些数据资料还需要不断地补充和完善，他告诉贾美美，一定要认真地核实准确每一个数字。路凹凸之所以让贾美美去做这项工作，其实也是在有意培养她，锻炼她的文字表达能力。
由于以前两个人在一个单位工作，既是同事关系，又是忘年交，年龄上比贾美美大个十五六岁，路凹凸一直把贾美美当做小妹妹。贾美美在鸿立机械公司当办公室主任时，那时心气多少是有些孤傲的，对于职位不如自己的人也还是有些瞧不起，路凹凸这个当时的工会副主席在她眼里也不过如此。现在想来，自己是多么的幼稚，贾美美不止一次在想，也在暗自骂自己当初的思想是多么地浅显、浮躁，她怎么忘了一句古语“三十年河东三十年河西”这句话呢？贾美美显然低估了路凹凸的能力。
二次分流来到天马集团公司这个人才济济的新单位后，可以说路凹凸是没有任何靠山和背景的，自己跟他比，贾美美感觉内心是惭愧的，论背景，自己比路凹凸优越许多。论能力，实实在在地说，过去，在鸿立机械公司混混日子自己还行，在天马集团这样的大公司，贾美美很多时候都感觉自己在工作中力不从心，一度，她甚至还曾排挤、嫉妒过路凹凸。贾美美还不止一次偷偷地说过路凹凸的坏话，笑称他是个榆木脑袋，只知道干活，只知道奉献，什么好事都与自己沾不上边，这样的男人，不窝囊透顶才怪。
和前任办公室主任鹿逐塬搭班子时间虽然不长，贾美美感觉那人总有些阴阳怪气，遇到工作中的问题，贾美美想求教他，他也总是说一半留一半，久之，鹿逐塬给贾美美一种做人不靠谱、不踏实、不能深交的感觉，也就对鹿逐塬增加了防范之心。
跟鹿逐塬相反的是，路凹凸凭借自己的硬实力得到董事长谷蕙茹的特别器重和青睐之后，贾美美的命运也随之改变，鹿逐塬知道贾美美材料写得不好，偏偏在写材料上给她出难题，很多材料刻意安排给贾美美写，鹿逐塬却总是袖手旁观、不冷不热，名义上是在锻炼贾美美，让她进步，给她营造一个提升自己的空间，其实，贾美美也清楚鹿逐塬不怀好意，是在有意看她的笑话。接连好几个材料，鹿逐塬都给她改得面目全非，不要说得到认可，贾美美所得到的，除了责备就是讥讽，这很让她的内心深受打击，自己对自己写的任何文字也越来越不自信。
路凹凸替代出事了的鹿逐塬后，贾美美心里是感觉狂喜的，她像一只落水的凤凰被人解救后一下子扑棱开了翅膀，她的内心不再那么压抑。因为她了解路凹凸跟鹿逐塬的禀性根本不一样，路凹凸宽厚、容忍、容人，鹿逐塬小心眼、人品差一些。
贾美美经历过许多的挫折后，内心已经完全没有了对路凹凸的蔑视，她感觉路凹凸将成为自己的贵人，最起码，在他的手下工作，给他当助手，心情会是愉悦的。贾美美需要路凹凸的帮助，她也决心在写文章方面虚心地向路凹凸请教，尽快提高自己的写作能力。当她多次表达这一意愿后，路凹凸总是微笑着谦虚地说，希望她们共同学习、共同提高、共同进步。路凹凸的谦逊的人格魅力赢得了贾美美的信任和好感，自此，贾美美真的把路凹凸当作了自己的兄长。
路凹凸即使在帮助别人的时候，也总有自己的方式方法，他很少有说教的形式。贾美美想提高自己的写作能力和水平，这是一件好事，说明贾美美个人有追求进步的思想，应当鼓励她的积极性。路凹凸就将自己写的材料让贾美美看，并要求她给自己理顺一下，看有的文字表达是否贴切，贾美美对于路凹凸这种婉转的教学方式其实是心知肚明的，路凹凸的几乎每一篇文章、每一个报告和讲话材料，贾美美看得都十分认真、仔细，从中深受裨益，逐渐地也提高了自己的写作能力。
一个人工作中会遇到很多的困难，遇到困难并不可怕，可怕的是对自己没有任何信心。重新捡拾回信心的贾美美对路凹凸的帮助是心存感激的。路凹凸锻炼着让贾美美写一写相对简单的文件、方案、通知之类的文稿，然后给她精心润色、修改后签发，并不忘在多种场合替贾美美宣传，提高她的影响力。董事长谷蕙茹看了贾美美起草的有关文件后，比较罕见地当众表扬过贾美美，这令贾美美十分受用。
繁忙的工作消弭了路凹凸失去母亲的痛苦，下班后回到家中，老父亲看到他十分高兴，路凹凸每个晚上总是陪护着父亲，他知道保姆劳累了一天比较辛苦，就有意让保姆早点休息，夜里父亲的起居都由他照料。
为了晚上照顾父亲方便，路凹凸干脆在父亲的卧室里支起了一张行军床，那张行军床还是母亲住院时买的，今天照样派上了用场。有儿子在身边，老父亲每晚都睡得十分踏实、香甜，只是老人每次会在睡梦中念叨着老伴的名字，有时哭醒，这让路凹凸心里很不是滋味。
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